工作表扬信

时间:2024-03-28 06:55:27 表扬信 我要投稿

工作表扬信(实用)

  我们眼下的社会,我们都可能会用到表扬信,表扬信具有发文的公开性的特点。你写表扬信时总是没有新意?下面是小编为大家整理的工作表扬信,仅供参考,大家一起来看看吧。

工作表扬信(实用)

工作表扬信1

尊敬的领导:

  我是一名应届大学毕业生,毕业于长沙学院。20__年7月中旬,我到衡阳县公安局办户口迁移,准备把户口从学校迁回县里。公安局的户籍股干净明亮,为我办理户口迁移的工作人员是一位女同志,工作非常负责,耐心,一一为我解答问题,非常感谢!

  我觉得户籍股的工作人员挺不容易的,被一大群办迁移的人包围着,问东问西,还要解答群众问题,有时还不得不面对群众的无端指责,但是他们仍然认真的做着自己的本职工作,这种一心为民的精神,很值得学习!

  另外,我还想提一点小小的意见:多数来办理业务的.群众都不能自觉地排队,闹哄哄的,使得工作人员不能全身心的工作,如果大伙都能自觉有序地排队,或许会让工作人员更好的做事,工作效率也会更高。

此致

敬礼!

  ___

  20__年__月__日

工作表扬信2

尊敬的师傅,

  你好,我是什么什么公司的什么什么部门的.,我家住小区栋号室,本人昨晚由于疏忽,把钥匙丢在了公司楼下车棚里,内有家门钥匙,和一些钱。本来造成了很大的不便,幸得本公司物业管理员师傅,拾金不昧,工作认真高度负责,帮我把摩托车推到我家楼下的停车场,解了兄弟我的大围,

  特写此感谢信,谢谢师傅,感谢他为本人所做的一切。本人写这些,让大家都来知道我们的“师傅“,千言万语不能表达我的心情,万语千言不能代表我的心意。在次诚挚的向“师傅“说一句,谢谢您,您辛苦了!

此致

敬礼!

写信人:xxx

20xx年xx月xx日

工作表扬信3

物业管理有限公司:

  贵司丹耀大厦项目负责人谢华和全体员工在日常工作中认真负责,具备良好的服务意识和技能,严格按照公司规定的工作标准和程序操作,每位员工在工作中都有高昂的工作热情,兢兢业业地完成交办的每一项工作,遇到紧急事件能主动迅捷的到达现场协助处理,既保护了客户财产不受损失又保证了大厦的`整体卫生环境,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩,保洁员工的工作质量得到了广大客户和我司的荣誉和肯定。

  商场顾客在购物时不慎将钱物失落,贵司员工在拾到后主动上交保卫部,保证客户财产不受损失,体现了贵司员工的高贵品质,在此我司提出书面表扬,望贵司员工持之以恒,在平凡的岗位中做出更大的成绩。

  表扬人:xxx

  时间:xxxx年xx月xx日

工作表扬信4

人民办事中心领导:

  你们好!

  我是青州市铭旺火锅店的负责人。随着天气转凉,在朋友的帮助下,我开办了一家火锅店,准备在9月12日开业。到了9月9日晚,我和朋友们收拾店铺卫生的时候,才发现还没有办理卫生许可证,这时离开业还有两天,时间非常紧张,不知道能不能办好卫生许可证,但是开业的请帖都发出去了,开业日期不好更改,我非常着急。第二天,我抱着试试看的态度,来到办事中心卫生局窗口进行咨询。窗口工作人员非常热情,听我说完了情况后,劝我不要着急,并立即帮我联系查体、安排工作人员察看现场等事宜,到9月11日上午,我便顺利拿到了卫生许可证,真是让我喜出望外。办事期间,卫生局窗口工作人员的`服务态度、服务质量和服务效率给我留下了深刻印象,我非常感激。同时,我也非常感激人民办事中心领导给人民群众创造了这么好的一个办事环境,不但条件舒适,而且工作效率高,真是太方便、太好了。

  再一次说声谢谢!

此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

工作表扬信5

  公司后勤部xxx,工作积极,态度认真,热爱本职工作,以厂为家,尽职尽责。公司对孙春芳的辛勤努力表达万分感谢,并且对她那种以厂为家的精神给与充分肯定和表扬,特奖励100元以示鼓励,借此希望其他职工能认真学习,秉承公司核心价值观,在自己的.岗位上创造更高的价值。

  xx公司

  XXX年12月31日

工作表扬信6

  贵院一所谢家鸣同志受委派担任我公司石门水库及大伙房水库供水工程的设计代表。在两年多的工作中,谢家鸣同志认真履行了设计代表啊的职责,把该在施工现场解决的问题绝不拿到院里解决,保证了从设计上不影响工期,得到我公司领导一致认可。石门及大伙房水库供水工程是营口市重点民生工程,质量标准高且工期紧张。

  石门工程净水厂净水间有一少半坐落在山沟中,需进行地基处理,如果地基处理不好将会导致净水间滑坡,后果不堪设想。20xx年4月在净水间基坑开挖过程中,谢家鸣同志经常来工地与业主、监理及施工单位一同讨论施工方案,并提出了一些施工中应注意的事项。基坑开挖完成后,谢家鸣同志亲自到基坑下检查,重新布置了岩石沙浆锚杆,并确定了需处理的基坑挖成台阶形状。按照谢家鸣的补充意见,工程进展十分顺利,现在净水间主体结构已验收合格,内部构筑物经过满水试验检验,无任何质量问题。截至20xx年末,石门净水厂已进入设备安装阶段。20xx年初,大伙房净水厂桩基础工程开工,由于桩基工程在地下,施工质量可变性大,在桩基施工期间,谢家鸣同志基本上每天都去工地,会同业主、监理提出一些施工中的注意事项,施工中遇到问题时能及时拿出设计方的意见。在大家共同努力下,桩基工程顺利完成,经桩基检测单位检测,一次合格,没有断桩及桩位偏差现象。为上部主体结构工程的施工创造了良好的条件。20xx年9月,大伙房净水厂净水间进入关键时间,谢家鸣同志会同所里的'相关设计人员认真的审核了网架的二次设计,并与业主、监理对网架施工单位进行了考核,对施工提出了一些建议。网架及屋面保温工程于11月底顺利完工,保证了净水间室内构筑物的越冬安全。截至目前,大伙房净水厂土建主体基本完成,满足了合同工期要求。在此,我们对贵院设计代表谢家鸣同志的辛勤工作表示感谢!

  值此新春佳节之际,祝各位领导及谢家鸣同志全家新春快乐,万事如意!

  XXX

  XX年X月X日

工作表扬信7

尊敬的吉林大学珠海学院保卫处、宿管阿姨:

  感谢您的帮助。

  今日早上十点左右,由于下大雨没带伞,我们一行人往竹园八栋宿舍楼下躲雨。在离开时,一时疏忽将电脑包(含两台笔记本电脑)落下。直到我们回到酒店才发现遗失电脑,重返学校寻找,找会场(职业规划大赛)的工作人员寻求帮助。但暂未能在比赛地点扎到。

  下午两点,我们的指导老师联系了贵校的保卫处,得知电脑被竹园八栋的宿舍阿姨拾到,并交与保卫处。

  在此,感谢宿舍阿姨的`拾金不昧,保卫处的热心帮助。同时感谢贵校职业规划大赛的工作人员。祝你们工作顺利,身体健康。

此致

敬礼

  学生赖陵伟、岑佳潼

  20xx年6月13日

工作表扬信8

致:XX大学建设监理公司

  贵公司驻烟台裕弘物流厂区3#仓库工程项目监理部在本年度表现优秀,在日常监理工作中,监理团队能够用心履行自己职责,查验工作积极主动,各方面工作控制合理得当。工程施工阶段,能够委派有经验的监理工程师进驻工地,工程进度按建设单位要求超额完成。望贵公司及项目监理部持续一贯良好的工作作风,做好20xx年度的`监理工作。

  总监代表朱XX在施工阶段表现突出,节假日加班加点,工作兢兢业业我公司工程管理部特给予500元奖励。

  xx有限公司工程管理部

  20xx年12月25日

工作表扬信9

尊敬的市图书馆工作人员:

  你好对于你们在市三届人大四次会议期间为会场做出的会务服务,表示衷心的感谢之情,在会务讨论的这几天,我旗由于未携带会务便携式打印机,临时急需打印和整理会务材料,是你们第一时间给我们提供了电脑和打印设备,解了我们的燃眉之急,确保了会务服务的需要。

  你好再次对市图书馆的.各位工作人员表示诚挚的感激,同时希望市图书馆的领导及工作人员继续发扬风格,秉着助人为乐的精神,做好会务服务工作,帮助更多的会务工作者服务好每一次大会的临时之需。

  你好此致

  感谢!

 xxx

  20xx年5月

工作表扬信10

亲爱的_______:

您好。

  ________年经过酒店全体员工的共同努力,在行业竞争越来越激烈、残酷的大环境下,酒店依然稳健发展,彰显出我们强劲的成长势头。

  但是酒店的.发展和壮大离不开您的默默支持和无私奉献,谨在此道一声:您辛苦了!

  员工是企业的财富,是企业不断发展壮大的动力源泉。

  酒店对在一线工作岗位上兢兢业业、勤勤恳恳为酒店发展无私奉献,工作表现突出的员工予以通报表扬:

  ________年1月,因为工作效率高、服务态度好无任何投诉且任劳任怨、团结同事,不仅赢得了客户的尊重和赞赏,也赢得了领导、同事的一致好评。

  经部门负责人和同事极力推荐,酒店最高领导审核通过,您在20________年1月正式获得季度“优秀员工”称号。

  希望受表彰的同事发扬成绩,继续为公司的发展做出更大的贡献,同时也希望其它同事以“优秀员工”为榜样,立足本职、扎实工作、为全面完成公司今年的酒店目标和各项工作任务而努力奋斗。

  振东大酒店是我们共同的大家庭,它承载着我们大家的憧憬、希望和幸福,我们应该好好珍惜和爱护它。

  ________年我们迎来公司腾飞的机遇,而公司也需要大家的互相扶持、互相激励,才能飞的更高、飞的更远。

  在此再次对您道一声:感谢!

  并祝大家在________年身体健康,心想事成!

  表扬人:________

  20________年________月________日

工作表扬信11

尊敬的领导:

  我是参加“20xx硕美科渠道峰会郑州站”的主办单位,因工作需要于7月中旬入住贵酒店,对贵公司的.服务水平非常满意,特别是服务员陈瑞小姐,在我无要求的情况下主动帮我清洗了脏袜子,让我倍受感动,真正让我体会到“四星级酒店五星级服务”的理念。在此我深表谢意和敬意,也让我为贵酒店能培养出这么优秀的员工倍感自豪!

  硕美科集团xxx

  20xx年xx月xx日

工作表扬信12

xxx公司:

  保洁张世荣师傅,工作认真、负责、踏实、肯干,这是大家一致公认的。她工作细心,不怕脏、不怕累,每天都将楼前、楼后、楼道、楼梯、玻璃、电子门清扫、清擦的干干净净,就连住户门前的脚踏垫也顺带给扫干净,我们非常感动。

  每天干完活,她总是满头大汗,大家时常关心的'问她:累不累,注意别感冒了!她总是笑嘻嘻地回答:不累,我要做到大家满意!除了份内工作,有时她见到老年人往楼上提东西,她总是主动帮忙!

  今天是“三八”妇女节,我们祝张师傅节日快乐!张师傅你辛苦了!你用辛苦的付出为我们创造了一个干净、舒适的生活环境,谢谢你张师傅,我们喜欢你!

  检讨人:

  日期:

工作表扬信13

尊敬的收件人姓名女士/先生:

  非常感谢您于(日期)在(单位名称)的月度会议上做了关于(主题)的发言。您的发言在所有与会人员中得到广泛认同。您的发言以及您所带来的参考资料为我们提供了宝贵的信息,这些信息对我们来说是非常及时的.。唯一的遗憾是,在上次会议中我们没有更多的时间与您就有关问题进行更加深入的讨论。我们希望在不远的将来有机会与您再次见面,并希望您能在方便的时间光临我处,以便我们更进一步的沟通和交流。

  再次感谢您从百忙中抽出时间参加我们的会议并且发言。

  此致

敬礼!

  单位名称(公章)

年8月12日

工作表扬信14

  春节好!您的子女在20年度被评为市科技有限公司优秀员工,我代表公司全体员工向你全家表示祝贺。

  我非常荣幸,在公司艰苦的创业过程中,你的子女加盟这家公司并为公司的发展做出了卓越的贡献。科技公司创办于20年,目前员工400多人,是市重点的高科技企业、软件企业、全国知名网络公司。自公司成立以来,我们一直坚持与员工共同成长的发展理念,以为员工创造充分的发展空间为己任,以实现公司与员工共同成长为目标。

  优秀员工是公司对员工最大的肯定,是公司最高的荣誉。他们在不同的岗位、扮演不同的角色,勤勤恳恳、默默奉献、品德高尚,他们已成为公司的骄傲、公司的主人,他们也将获得公司的期权、股票等奖励。感谢你们!感谢你们多年的.教导、养育,感谢你们对子女工作的支持和鼓励。

  今年春节,我国遭遇几十年未遇的雪灾,公司60%的同事都不能回家与父母团聚,我们非常难过,心情非常沉重。他们不但是公司的一名员工,工作中的同事,也是我们的兄弟姐妹。我期待有机会与你会面,我们热情欢迎你能到公司来指导、到来做客!

  最后忠心祝愿您全家新春快乐、身体健康、合家幸福!

  此致

敬礼!

  求职人:

  日期:

工作表扬信15

敬爱的:

  公司现有职工24人,他们不仅肩负着两台300WM机组主机设备的日常检修、维护工作,同时也负责输煤系统、脱硫系统等外围设备维护及全厂高压试验、绝缘监督等工作。虽然X面临着所辖的维护范围大,维护人员少等困难,但他们始终坚持贯彻安全生产工作的指导思想和总体要求,坚持"安全第一"的方针,出色的完成了公司交给的各项安全生产任务。20xx年没有发生人身伤害及以上事故和设备异常事故,标准工作票使用率达到100%,工作票票面合格率达到100%,缺陷消除率达到100%,圆满完成了20xx年度的安全生产目标。

  一、强化安全管理,全力保障检修安全和质量。

  20xx年度X完成了公司两台机组日常维护和消缺工作,共完成工作任务1586项,日均4.34项。并完成1、2号机组C级检修和3次临时检修工作,1号机C修共计71大项均由X独立完成。

  高压试验工作是20xx年初才承接的工作,在没有老师傅的带领下,几个刚刚入厂的年轻人经过一两周的取证培训,经电气点检长的几次指导后就开始独立工作。为了确保试验的安全准确性,X针对每个试验都编写了作业指导书,经审批合格后严格按照指导书执行。在20xx年1号机组C修中独立完成了电气高压试验工作。

  20xx年1号机组C修是成立以来承担检修任务最多的一次。在检修开始前,X就在班组内部自查习惯性违章行为,本着"四不放过"的原则进行了专题讨论,查找安全生产工作中存在的短板,对照

  安全制度查找自身存在的差距。通过制度宣讲,组织安全规程的学习和考试等安全管理手段,使班组成员自身的安全意识得到提升。在检修开始后,班长、技术员每天深入到检修现场,狠抓现场的习惯性违章行为,严格检查工作票的危险点分析和现场"三讲一落实"工作的落实情况,使各项检修工作都能够得到安全有序的进行。工作现场的"6S"管理有了长足进步,有两个施工现场被评为检修示范岗。机组检修工作全部严格按作业指导书执行,为保证检修质量班组严把验收关,并进行过程控制,检修过的设备没有出现一次故障。

  在20xx年几次检修及日常维护工作中,工作负责人及工作班成员在每次开工前都能主动组织开展现场"三讲一落实"工作,使危险点分析与现场实际情况相符合。X没发生一起不安全事件,检修现场彻底杜绝了无票作业的现象,杜绝了习惯性违章等现象。

  二、狠抓细节,查找漏洞,及时消除安全隐患,实现公司本质安全。

  X20xx年狠抓缺陷管理,降低缺陷发生率。全年缺陷消除率100%;没有重大缺陷及一类、二类缺陷发生,三类缺陷13条,消缺率达100%;异常缺陷57条,消缺率达100%;间接缺陷63条,消缺率达100%。没有发生影响机组负荷的缺陷。并结合检修期间深入开展春季、秋季安全大检查、安评自查、"一.四"、"二.五"检查工作,共消除各类隐患112条。

  在检修中重点检查了发电机汇水管、锥形头等部位并对碳刷和励磁回路,将发电机人孔门更换为氟橡胶垫,并安排检查发电机汇水管的磨损情况并进行了水压试验,防止发电机人孔门漏氢;检修时重点

  对发电机引线测点详细检查,对出线端子背板螺丝进行紧固,防止SIS上冷却水温度测点不准的情况发生;在1号机和2号机C修时,对主变系统、厂变系统冷却器进行了水冲洗,防止夏季设备过热;在日常巡检中发现主变风扇总电源在运行中发热,经过检查发现原主变风扇总电源电缆设计截面为35m㎡,不满足运行条件,在检修期间更换为50m㎡电缆,改善了发热情况,保证了设备可靠运行;对6kV开关本体机构进行全面的检查、润滑并对开关的机械特性进行测试,为防止过电压引起的事故扩大,进行了对6kV配电系统的过电压保护器进行了试验,试验结果全部合格。

  三、重视改造,提升设备安全稳定,实现一保一降目标。

  20xx年积极提出合理化建议并开展设备改造工作,本年度共计完成17项设备技术改造工作。其主要项目有:四台热网疏水泵加装高压变频器的改造;1、2号炉电除尘阴极振打锤防雨罩安装,解决了阴极振打绝缘杆受潮而发生的'频繁短路问题240个;1、2号机组磨煤机排渣门就地控制柜改造,改造后避免了操作人员误触误碰造成重大设备磨煤机跳机问题;1、2号炉给煤机低电压穿越柜安装等17项技术改造工作。通过改造,使锦州热电公司电气设备更加节能、安全、可靠,大幅度提高了机组安全运行水平。20xx年,X针对各个改造项目,均编写了改造项目的"三措一案",在改造中没有发生任何不安全事件。

  四、坚持安全生产"两落实",注重安全生产长效机制建设。

  20xx年,依照公司要求,以保人身、保电网、保设备为重

  点,把落实安全责任制、落实规章制度作为安全管理工作中的首要任务。始终坚持强化"三讲一落实",严格控制作业风险,实现风险可控在控。组织重新审核修订标准票,消除"标准票不标准"的管理漏洞,切实起到标准票辅助生产的作用,全年共编制标准工作票7066张,健全了安全生产责任制和安全管理网络。通过建立健全安全生产责任制,明确地规定班组成员在安全工作中的具体任务、责任和权利,做到一岗一责制,以使安全工作事事有人管、人人有专责、办事有标准、工作有检查,从而把与安全生产有关的各项工作同班组成员连结、协调起来,形成一个严密高效的安全管理责任系统。全员进行"四个责任"的大讨论,工作前必须进行"三讲一落实",注重危险点的分析,每个人都要参与其中,保证不流于形式。在工作中班里主要负责人不定期到现场进行检查,及时纠正一些不安全行为及一些不符合"6S"规定的行为,加强工作票现场检查和反违章的检查力度,使班组和现场"6S"管理有了很大提升。

  五、积极开展绝缘监督工作,确保公司安全运营。

  20xx年X开始高压试验室的组建工作,为提高安全管理水平,规范作业,防止事故发生,X组织编制下发了公司试验设备管理制度,修编了我公司绝缘监督实施细则和绝缘监督管理考核制度。高压试验工作虽然刚刚开展,但成绩显著。

  为确保公司安全稳定,X于20xx年春季,根据检修计划逐步进行了开关站设备预试工作;配合电科院对公司220KV绝缘瓷瓶进行了盐密试验和零值检查;完成了全公司接地网、独立避雷针检查测量工

  作;雷雨季前,对220KV避雷器开展阻性电流和全电流的测试;完成了开关站SF6设备的微水份测量和密度继电器校验工作,并对去年发现问题的热南1线的电流互感器微水分进行了复查,试验结果合格。

  六、认真开展培训,提高员工技术水平,防止无知性违章的发生。

  在日常安全管理中,很多违章现象是由于工作人员技术水平不够造成的无知性违章。为防止此类违章发生,X结合公司"管理提升年",积极开展技术培训工作。老员工发挥各自的本领,发扬"传帮带"精神,毫无保留的将经验知识交给新员工,尽最大的努力来缩小技术水平的参差不齐的现象,达到提升管理,提高安全的目的。20xx年X共完成专业讲座课件28份,利用1、2号机组检修期间现场实际培训5次,举办了全班组人员参加的技术比武(电机正反转配线比赛,C7驱动间排污泵故障排除比赛)等,每一次的培训对于员工们技术水平都有一个很明显的提高。新员工们通过了各式的培训之后,找到了自身上的不足,也克服了心浮气躁的心里误区,安全氛围不断建立,这个是我们管理提升以来所取得的成绩,也得到了上级领导的认可和赞许。

  七、建立良好的管理机制,促进班组管理不断进步。

  现代企业管理制度对班组的管理提出了更高的要求。为不断探索建立适应现阶段工作需要的机制与制度,实现班组管理的对标、对表,20xx年X建立了设备检修工作的"检修工时定额标准"、"工作量工资管理办法"、"给油脂标准"及"班组6S管理标准"。通过工作量工资的实施,极大的调动了员工积极性,提高了工作效率,用制度要求班组的管理,解决班组管理工作中的深层次问题,化解班组管理工作中的难题。

  20xx年是不平凡的一年,是在保持已有成绩基础上不断进取提升的一年,为机组安全稳定的运行、后续人才的培养以及公司创建本质安全型企业做出了突出的贡献。20xx年要继续深化安全生产长效机制,保持安全生产持续平稳的局面,克服困难,改善不足,将工作做实做细,为实现公司安全生产目标提供坚实的基础保障。

  xx年xx月xx日

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